山东交通学院航空学院团总支

航空学院团发[2015]3号

航空学院学生干部考核办法

为加强学生干部管理，提高学生干部素质，特制定本学生干部考核办法。

一、团总支、学生会学生干部考核

为保证团总支、学生会的权威性，其成员应作风正派、素质优良、吃苦能干，处处起到模范带头作用。依据《航空学院团总支制度》、《航空学院学生会工作条例》和《航空学院学生综合素质考评办法》的要求，对团总支、学生会学生干部进行考核。

（一）、考核标准：

1、思想上积极上进，在学习、工作中表现积极，成绩突出。

2、在同学中具有较高的威信，工作能够得到同学的支持。

3、工作有主动性，按时完成各项工作任务。

4、保持我系团总支、学生会的工作成绩名列全校的前列。

（二）、考核办法：

1、每学期开学后前三周内由团总支安排时间全体团总支、学生会成员对全系学生干部述职，由团总支书记主持，辅导员参加。各班班委、团干部依据平时工作及其述职报告情况，对其考核、评议。

2、考核对象如下：

（1）、团总支副书记由团总支书记和各班团支部书记考核。

（2）、团总支组织委员由团总支副书记和各班团支部组织委员考核。

（3）、团总支宣传委员由团总支副书记和各班团支部宣传委员考核。

（4）、学生会主席团（主席、副主席、秘书长）由团总支书记和各班班长考核。

（5）、学习部部长、副部长由主席团和各班学习委员考核。

（6）、体育部部长、副部长由主席团和各班体育委员考核。

（7）、宣传部部长、副部长由主席团和各班宣传委员考核。

（8）、卫生部部长、副部长由主席团和各班卫生委员考核。

（9）、信息部部长、副部长由主席团和各班信息委员考核。

（10）、文艺部部长、副部长由主席团和各班文艺委员考核、

（11）、生活部部长、副部长由主席团和各班生活委员考核。

（12）、女生部部长、副部长由主席团和各班班长考核。

（13）、社团部部长、副部长由主席团和各班班长考核。

（14）、外联部部长、副部长由主席团和各班班长考核。

各班班委、团学生干部本着公开、公平、公正的原则，进行无记名投票，评出优、良、中、称职、不称职五个等级，最后交系团总支审定。

二、各班班、团学生干部考核

（一）、考核标准

1、思想上积极要求进步，在学习、工作中表现较积极、成绩较突出；

2、在同学中具有较高的威信，工作能够得到同学的支持；

3、能够及时出色的完成系、学生会交给的各项工作任务；

4、本班、本团支部的各方面成绩走在全系的前列。

（二）、考核办法：

1、各班班长由系学生会主席团，各委员由相应的各部部长考核，团支部书记由团总支副书记考核，各支部委员由相应的团支部成员考核。

2、每学期开学后第一周星期三下午，各班学生干部向全体同学述职，由各团支部书记主持，各班班主任参加。全体同学依据其日常工作及述职报告情况对其考核。本着公平、公正、公开的原则，进行无记名投票，评出优、良、中、称职、不称职五个等级，最后交团总支审定。

航空学院团总支

二○一五年四月十八日